ENFOQUE PSP
El PSP (Personal Software Process) es un modelo que es utilizado para
aumentar la calidad de los productos de software a través de un equipo
disciplinado y autodirigido. A diferencia de otros modelos, el PSP se
implementa a nivel personal, para después integrase las actividades en el
equipo de trabajo TSP, que a su vez se puede integrar al modelo de calidad de
la organización como CMMI o Moprosoft.
Es una técnica probada para
mejorar el funcionamiento y la productividad individuales de los ingenieros.
Los principios
de PSP son:
1. Cada ingeniero
es diferente, para ser más eficiente, debe
planificar su trabajo basándose en su experiencia personal.
2. Usar procesos
bien definidos y cuantificados
3. Los ingenieros
deben asumir la responsabilidad
personal de la calidad de sus productos.
4. Cuanto antes se
detecten y corrijan los errores menos esfuerzo será necesario
5. Es más efectivo
evitar los defectos que detectarlos y corregirlos.
6. Trabajar bien
es siempre la forma más rápida y económica de trabajar.
ENFOQUE TSP Team Software Process (TSP)
Proceso
para equipos de software (TSP)
El TSP (Team Software Process) es
una estrategia enfocada a procesos para ayudar a los equipos de software a
mejorar su habilidad para producir software de alta calidad en los tiempos y
costos comprometidos.
Es fundamental
contar con ingenieros capacitados en PSP que utilicen de manera efectiva el
proceso individual y que puedan contribuir al desempeño colectivo del equipo.
La ventaja del método es que posibilita el cambio rápido mediante el
autoaprendizaje obtenido de los propios resultados, al aplicar las técnicas que
integran los procesos.
Elementos de TSP
Las bases de TSP consideran elementos que integran:
Ø Gestión
autodirigida de equipos
Ø Conjunto
integrado de indicadores
Ø Sistema
gestión de calidad
Ø Modelo
de "coaching"
Ø Estrategia
de equipo orientada al desarrollo rápido
Ø Proceso
completo y con enfoque operativo apoyado por la formación y herramientas
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